유호현|스마트북스



요약
독서 가이드1. 이 책은 40대 남성들이 가장 좋아하는 책이에요.
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트위터를 거쳐 에어비앤비에서 일하고 있는 문과 출신 엔지니어 유호현이 고찰한 한국과 실리콘밸리의 기업문화와 그 작동원리에 대해 심도 깊게 파헤치고 있다. 더 이상 모두가 평준화되는 한국 대기업의 위계조직 형태로는 혁신도 경쟁도 어렵다는 것이 저자의 문제의식이다.
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요약유호현 저자의 이 책은 실리콘밸리의 대표적인 기업인 에어비앤비에서 엔지니어로 근무하며 경험한 독특한 조직 문화와 일하는 방식을 다루고 있습니다. 저자는 한국의 경직된 기업 문화와 비교하며, 진정한 의미의 ‘이기적인 직원’이 어떻게 회사를 최고의 상태로 만드는지 역설합니다. 여기서 말하는 이기적인 직원이란 남을 해치거나 집단에 피해를 주는 사람이 아닙니다. 자신의 전문성을 바탕으로 스스로


조직운영