정동일|(주)북스톤





읽으면 좋아요.

요약
독서 가이드1. 이 책은 50대 이상 남성들이 가장 좋아하는 책이에요.
2. 리더십에 관심이 많을 때 읽으면 도움이 돼요.
3. 며칠간 나누어 읽으며 내용을 음미하기 좋은 분량이에요.


연세대학교 경영대학 정동일 교수의 책. 이 책은 리더십의 위기를 타개하고 ‘사람’과 ‘성과’라는 두 마리 토끼를 잡고자 하는 리더를 위한 처방전이다. 저자는 조직의 성과는 조직을 이끄는 리더십의 크기를 넘어설 수 없다는 ‘뚜껑의 법칙’을 기억하라고 당부한다.
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요약정동일 교수가 집필한 이 책은 진정한 리더십이란 무엇인지, 그리고 어떻게 하면 조직 내에서 성과를 내는 동시에 사람을 남길 수 있는지에 대해 깊이 있는 통찰을 제시합니다. 많은 리더가 성과 달성이라는 단기적인 목표에 매몰되어 사람을 소모품처럼 여기는 오류를 범하곤 합니다. 저자는 이러한 관점에서 벗어나, 리더가 조직의 자산인 ‘인재’를 어떻게 육성하고 그들과 신뢰 관계를 구축해야 하는지를 명확한 논리로 설명합니다. 🤝
책의 핵심은 리더의 역할이 단순히